Spór zbiorowy stan na dzień 2.10.2013

Zakończył się pierwszy etap sporu zbiorowego. Ze względu na brak możliwości osiągnięcia  porozumienia został spisany protokół  rozbieżności. W najbliższym czasie przystąpimy do mediacji z udziałem zewnętrznego mediatora. O kolejnych działaniach planowanych w ramach prowadzonego sporu poinformujemy w późniejszym terminie.
Obecnie Pracodawca przedłożył do konsultacji projekt Regulaminu Pracy. Jesteśmy po konsultacji prawnej. W imieniu Zarządu proszę o włączenie się w proces uzgadniania poprzez zgłaszanie swoich uwag i propozycji.

KOMUNIKAT - aktualizacja 28.08.2013

W związku z pojawieniem się do podpisania przez pracowników dokumentu potwierdzenie przyjęcia w formie jedorazowej zaległej kwoty z tytułu podyższenia kontraktu za rok 2012 po konsultacji z prawnikiem informuję, że po dokonaniu wypłaty Pracodawca nie powinien żądać potwierdzenia tego faktu, zwłaszcza w takiej formie i po fakcie. Wypłata tych pieniędzy była obowiązkiem ustawowym.

MANIFESTACJA 14.09.2013

W dniu 14.09.2013r. 6-cio osobowa delegacja naszego Związku uczestniczyła w manifestacji w Warszawie. Pocieszającym faktem jest iż są członkowie którzy, wraz z Zarządem, zechcieli włączyć się w czynną pracę związkową. Warto było zobaczyć na żywo to wydarzenie i porównać z informacjami medialnymi. Media podawały za służbami porządkowymi że uczestników było 70 tyś. Jak ma się ta informacji do faktu, że na Placu Zamkowym ludzie już stali a duża część manifestujących nie ruszyła jeszcze z oddalonego ponad 2 km Ronda de Gaulle.

Rozliczenie podwyżek 2012

Dnia 12.07.2013r na spotkaniu Dyrekcji z MOZ  ZZPiP  przyjęto rozliczenie kontraktu 2012 r w stosunku do 2011r Dzięki włączeniu się do rozmów Pana Starosty wreszcie kwota wzrostu pokryła się z naszymi obliczeniami i będzie wypłacona jednorazowo, zgodnie z porozumieniem z 2012 r., w tym miesiącu .Rozmowy trwają.

INFORMACJE DN,22.05.2013

Dnia 22.05.2013r.odbyło się Zebranie Delegatów MOZ OZZPiP  na które poza  delegatami przybyli również członkowie Związku. Duże zainteresowanie i poparcie dla Zarządu pozwala wierzyć że w naszym środowisku nie jest jednak tak źle z jednością jak niektórzy twierdzili.

ZEBRANIE ZWIĄZKU - ZMIANA TERMINU NA 22.05

Zarząd MOZ OZZPiP podjął Uchwałę o ZMIANIE TERMINU Zebrania Ogólnego Delegatów MOZ OZZPiP przy ZOZ Dąbrowa Tarnowska na dzień 22 maja 2013r. na godz. 12:30. Zmiana jest spowodowana koniecznością włączenia się do akcji ogólnopolskiej naszego Związku.

INFORMACJE BIEŻĄCE

Dobiega końca kontrola Państwowej Inspekcji Pracy o jej wynikach poinformujemy niezwłocznie po jej zakończeniu.
W związku z licznymi zapytaniami po spotkaniu z Inspektorem PIP przekazujemy ogólne wnioski:
1. wg. kontrolującego Regulaminy wynagradzania i pracy są do zmiany ponieważ zawierają nieaktualne zapisy, co nasz Zarząd zauważył już wcześniej. Próby zmian regulaminu wynagradzania podjęły wszystkie związki w roku 2011.
2. Sprawa podwyżek z tytułu wzrostu kontraktu za rok 2012.

Spotkanie Dyrekcji ze Związkami Zawodowymi 5.04.2013

Dnia 05.04 2013 odbyło się spotkanie Dyrekcji oraz Przedstawicieli Związków Zawodowych .
Wiadomości:
-utworzenie grupy  pielęgniarek (wracające do pracy z urlopów wychowawczych oraz długich zwolnień) które będą miały za zadanie zastąpienie w razie potrzeby brakujące pielęgniarki na oddziałach.-zgodnie z określeniem Pracodawcy tzw. Grupa Szybkiego Reagowania w  dyspozycji P.Naczelnej
-wstrzymanie podpisania przez Dyrekcje funduszu socjalnego (nieprawidłowe lub złe zapisy co do pewnych dopłat-wg.Dyrekcji)

UZGODNIENIA DOT. FUNDUSZU SOCJALNEGO

W dniach 18-20.03.br. odbywały się konsultacje MZZ Pracowników Służby Zdrowia i MOZ OZZPiP, dotyczące zasad organizacji funduszu socjalnego w roku 2013 Ich wynikiem było przygotowanie 2-óch porozumień : 
-w sprawie rozdziału środków zaplanowanych na rok 2013 w tym obejmujęce kwotę pozostałą po rozliczeniu roku 2012,
-w sprawie sposobu zasileń funduszu w roku 2013.

STANOWISKO ZARZĄDU DOT. SPOTKAŃ Z DYREKCJĄ

W dniu 20.03.2013 r zostało złożone pismo przedstawiające stanowisko Zarządu w sprawie spotkań z Dyrekcją.Stanowisko to  jest wypracowane w ramach pomocy prawnej zorganizowanej przez Zarząd Regionu OZZPiP.
Z treścią pisma można zapoznać się TUTAJ

Strony